給与交渉

結論：PdMの年収交渉は「価値（Aha）×速さ（TTV）×継続（D1）」で語れば通ります。**5分プレゼン、メール/Slack台本、PRD断片、条件テーブルまでテンプレ化。安心の図解/チェックリスト付き。