【2025年版】【図解】PRDは“一枚化”で決める|合意が10分で取れる完全テンプレとケース集

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PdM

🔧 AI、テンプレによる
価値提供の効率化
現役PdMの「実務の武器庫」

企画書、PRD、KPI設計...。
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シニアとして現場で磨き上げられた「Notionテンプレート」を複製し、空欄を埋めるだけで、プロのドキュメントが完成します。

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結論:PRDは“一枚化(1スクリーン)”で書けば、10分で合意が取れ、実装が1SP単位で前に進みます。

夜のレビュー。仕様書が長すぎて読み合わせが終わらない——そんな時はPRDを一枚に畳みます。私はPdMのマネージャーとして、会議冒頭に「今日の紙は1枚だけ」と宣言します。価値(Aha)へ向かう線で語ると、議論は自然に整流化。TTV短縮や翌日活性(D1)へ直結する小さな意思決定が、その場で動き出します。

意思決定と価値づくりの両輪はここが基礎です。課題解決型PdM 完全ガイド価値提供型PdMの設計図で全体像がつながります。

1. なぜ“一枚化”が効くのか:価値の線(Aha→TTV→D1)で合意が早まる

長いPRDは、読み手が別々の前提で話し始めるのが最大の欠点です。一枚化は「誰に、どんな価値(Aha)を、どれだけ早く(TTV)、翌日も使ってもらうか(D1)」の一本線に情報を並べます。A4一枚かスライド1枚。のちほど詳細に展開できるよう、変更窓を明記して“今決める/後で決める”を切り分けます。

要点は4つ。①O/Whyを一文で宣言 ②Scope/Non-Goalsで膨張を防ぐ ③Trade-offで捨てる案を先に出す ④MetricsをAha/TTV/D1に揃える。これだけで議論は価値へ収束し、実装の迷子が消えます。

【一枚化の狙い(コピペ可)】
- 価値の線:Aha→TTV→D1で語る
- 決める/後送を分ける(変更窓24h)
- 10分レビュー→1SP×2で着手
- 合意ログは一行(Decision/期限/変更窓)

まとめ:一枚は“価値の線”を強制する仕組み。合意が速い。

2. 完全テンプレ:Goal→Why→Scope→Trade-off→Metrics→撤退→変更窓

導入として、私が現場で使う素のテンプレを公開します。項目は少ないほど強く、誰が読んでも同じ絵が浮かぶ順番で並べます。スクショ1枚と、前後比較の貼り替えだけで運用可能。記法は短文・名詞止めでOKです。

要点:GoalはAhaの一文、Whyは行動データと定性の事実、Scope/Non-Goalsで境界線、Trade-offは捨て案の宣言、MetricsはAha率/TTV中央値/D1、撤退は“やめる条件”、変更窓は“軽微修正の許容幅”。

【PRD一枚テンプレ(コピペ可)】
Goal:newが「◯◯を30秒で完了」(Aha)
Why :詰まり=用語難/分岐多い(調査ログ/定性)
Scope:説明2行化/導線1本化(UI軽微)
Non-Goals:全面改修/外部連携/基盤刷新
Trade-off:情報量↓ 表現の自由度↓ を許容
Metrics:Aha +◯pt/TTV中央値 -◯%/D1 +◯pt(前後2週/new)
撤退:差分が連続未達→施策Bに切替
変更窓:UI細部は24h以内の軽微修正を許容

まとめ:この順で埋めるだけ。レビューは10分で終わる。

3. ケース①「説明2行化」:TTVの裾を締めてAhaを押し上げる

オンボーディングで多いのは“説明が長い”問題です。TTVの分布が右に長いときは、動画や長文をやめ、要点2行+次へボタンのレイアウトに差し替えます。実装は1SP。前後スクショと中央値の変化を貼り、Aha率の持ち上がりを確認します。

要点:①UIはテキスト2行+Primary1つ ②意図表示→Ahaまでの秒数を計測 ③用語は中学生レベル ④リリース後24hで分布確認 ⑤未達は即撤退。Slack合意は短文化します。

【Slack連絡テンプレ(貼替可)】
結論:説明2行化を本日17:00出します(1SP)
狙い:TTV中央値 -20%(Aha到達の速度改善)
計測:intent_shown→aha_completed(秒)
合意:UI細部は変更窓24hで微修正を許容
判断:金曜18:00、前後2週間の中央値で判定

まとめ:説明2行化は“秒”で効く。TTVの裾をまず締める。

4. ケース②「導線1本化」:Ahaまでの分岐を潰す

分岐が多いと、ユーザーはどこへ向かえば良いか迷います。Ahaへ直線で連れていくために、導線を1本に統一。選択肢は後送します。イベントはminimumで、測定は前後差だけ。A/Bではなく、まずは1週間の切替で即差分を取りにいきます。

要点:①リンク群→Primary1+補助リンクはモーダル内 ②“戻る”を減らす ③再開TTVを副指標で見る ④CSへの問い合わせ文面も短文化 ⑤撤退条件をPRDに明記。

【導線チェックリスト(コピペ可)】
- ファーストビューに選択肢を並べない
- PrimaryはAha直結の行動のみ
- 補助導線は後工程(モーダル/二階層目)
- 再開カードを用意(再開TTVを測る)
- 戻る率の高いUIは先に非表示に

まとめ:導線は“一本化→後送”。Ahaへ一直線に連れていく。

5. 運用:10分レビュー×合意ログ×変更窓でスピードを守る

PRDの威力は運用で決まります。レビューは10分で結論→論点→決定→変更窓→合意ログの順に読み上げます。合意ログは一行だけ。UIの細部は24時間の変更窓で現場判断を許容します。ダッシュボードはAha/TTV中央値/D1の3カードだけの1枚に。

要点:①10分台本を共有 ②命名規則で最新版のみ ③前後1枚×3をSlackに直着 ④未達は称賛して撤退 ⑤次の1SPをすぐ着手。これで会議は軽くなり、チームは価値の速度で動けます。

【10分レビュー台本(コピペ可)】
結論:今週は説明2行+導線1本でTTVを詰める
論点:用語難/分岐/再開導線
決定:1SP×2を本日着手、金曜18時判定
変更窓:UI細部は24hの軽微修正を許容
合意ログ:Decision/期限/変更窓 を一行で記録

まとめ:台本と変更窓で“速さ”をプロセスに埋め込む。

有料note(特典あり)

PRD一枚化のテンプレとレビュー運用の台本は、下記にまとまっています(特典PDF2点:PdMスキルテンプレート集/キャリア戦略シート)。

FAQ

Q. 一枚に収まらない時はどうする?
A. “後送”に分けます。PRDは合意のための要約。詳細は別紙(デザイン/技術)に逃がし、PRDは価値線と決定事項だけ。
Q. 数字が出せない案件は?
A. 相対差分(+◯pt/-◯%)と中央値、期間(前後2週間)を明記すれば十分です。実数は不要です。
Q. 一枚PRDは大規模開発にも使える?
A. 使えます。フェーズごとに“一枚”を作り直し、変更窓と撤退基準を各フェーズに置けば、重い案件でも速度を保てます。

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