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PdMキャリア

【2025年版】【図解】未経験からPdMになる最短90日|Aha/TTV/D1で“証拠”を作り面接を突破する

結論:未経験PdMは「Aha(初回価値)→TTV→翌日活性(D1)」で“再現できる証拠”を90日で作るのが最短。ポートフォリオは一枚PRD+前後比較+計測ログでOK。面接台本と週次の“三行”も配布。
PdMノウハウ

【2025年版】【図解】toB/toCで“今日動く”PdMの型|Aha→TTV→D1と合意設計を最短で回す

結論:toCは“体験の一行”、toBは“合意と受入”が勝ち筋。Aha→TTV→D1で先行指標を回し、非ゴールとp95で合意を早める。今日から使えるテンプレと例を図解。詳版は有料noteに収録(テンプレ配布)。
PdMスキル

【2025年版】【図解】ダッシュボードは3枚でいい:Aha/TTV/翌日活性(D1)の設計と運用テンプレ

結論:ダッシュボードはAha・TTV・D1の「3枚」だけで意思決定が最速になります。朝9時の週次。私は最初の1分で3枚だけを映します。「Aha到達率」「TTV(p50/p95)」「翌日活性D1」。これだけで「どこから直すか」が即決しました。...
PdMスキル

【2025年版】【図解】オンボーディング設計:Ahaを「3分」で作るTTV短縮7手筋

結論:オンボーディングは「Ahaを3分、TTVはp50/p95で短縮、翌日活性で定着」の順で設計すれば最短で伸びます。朝の定例で、私はまず「Aha到達に3分かかっています。今週はコピー置換とフォーム補完でp95を2分詰めます」と言います。ジ...
PdMスキル

【2025年版】【図解】OKRはAhaとTTVで回す:例文20の型と“一枚ロードマップ”の作り方

結論:OKRは「体験の変化(O)」を言い切り、Aha→TTV→翌日活性(D1)の3本で証拠(KR)を作れば回ります。朝の定例。「成果は?」と聞かれ、私はこう返します。「Aha到達率が+6pt、TTV p50は-1.5分、p95は-4分、D1...
PdMキャリア

【2025年版】【図解】職務経歴書テンプレ:AhaとTTVの“差分”で刺す(未経験→ジュニアPdM向け)

結論:職務経歴書は“最初の価値(Aha)とTTV”の差分で書く。1案件深掘りブロック、代替指標、p95の扱い、面接5分ストーリーへの接続までテンプレ付き(図解/コピペ素材あり)。
PdMノウハウ

2025年版】【図解】PRDは一枚でいい:Aha→TTV→翌日活性につなぐ最短テンプレ

結論:PRDは“一枚”で十分。Aha→TTV→翌日活性に直結する道筋を示せば合意は速くなります。私がPdM組織のマネージャーとしてレビューしてきた中で、分厚いPRDほど決まらないという現実がありました。刺さるのは「誰に、どの瞬間、何を何分で...
PdMスキル

【2025年版】【図解】toCで“最初の成功”を作る:Ahaを3分に短縮する価値提供型PdMの型

結論:toCは“価値提供型”が本丸。Aha(最初の成功)を3分で作り、TTVを詰め、翌日活性(D1)で定着させる。調査設計→コピー/導線→価格の落とし穴→一枚PRDまで“使える型”を解説。詳版はnote有料へ(図解/テンプレあり)。
PdMスキル

【2025年版】【図解】オンボーディング設計とTTV短縮:初回価値(Aha)を最速で届ける10の型

結論:オンボーディングの正解は「最初の価値(Aha)に最短で連れていくこと」、その距離を縮めるのがTTV短縮です。初回訪問で迷わせない、クリックを増やさない、説明を減らす──これだけで成果は大きく変わります。私はPdM組織のマネージャーとし...
PdMスキル

【2025年版】【図解】ビルドトラップ#11|“兆候チェック”と48時間脱出プラン(Aha/TTV/D1×PRD一枚)

結論:兆候はチェックリストで即断し、48時間で“価値の線”に戻せます。**Aha/TTV/D1の定義→PRD一枚→10分レビューの順で再起動。図解・台本・コピペ素材つきで初回でも安心。
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