面接が終わって電車に乗る。メッセージ欄を開く指が止まる——「何を書けばいい？」。私はいつも、若手にこの二点だけ伝えます。「先行指標の差分」「次の一歩」。
結論：お礼メールは「Aha/TTV/翌日活性の差分」と「入社後90日の一歩」を短文で伝えると通過率が上がります。
基本の型（ねらい→やり方→失敗と直し方）
ねらいは「現場で価値を増幅できる人」と印象づけること。やり方は、本文3段（感謝→差分→次の一歩）・200〜300字・送信は当日中。失敗は、一般論や長文の感想です。
価値の言葉は課題解決型PdM 完全ガイド／運用の芯は価値提供型PdMの設計図で揃えましょう。
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【コピペOK】お礼メール3テンプレ（置換式）
① 先行指標フォーカス型（200〜250字）
件名：本日の面接御礼（氏名）
◯◯様
本日は貴重なお時間をありがとうございました。
Aha/TTV/翌日活性の定義と運用について伺い、入社後90日の最初の一歩が明確になりました。
私の直近の改善は「Aha＋［pp］／TTV −［分］」で、成功直後の次導線でD1を伸ばした点です。
ご期待に応えられるよう、受け入れ基準の読み合わせと撤退条件の運用を定着させます。
引き続きどうぞよろしくお願いいたします。
② CS連携フォーカス型（200字）
件名：面接の御礼と90日の一歩（氏名）
◯◯様
本日は面接の機会をありがとうございました。
CS×PdMの共通台本や一次解決率の運用を伺い、Aha/TTVの差分に直結する施策のイメージが持てました。
入社後は、成功直後の次導線と受け入れ基準でD1を着実に伸ばします。
今後ともよろしくお願いいたします。
③ 非機能×データ型（230字）
件名：本日の御礼（氏名）
◯◯様
本日はありがとうございました。
初回導線のP95やイベント定義の責任分解についての示唆が大変参考になりました。
Aha/TTV/D1の差分を日次で共有し、30分レビューで“入れ替え/撤退”を決め切る運用で貢献します。
引き続き何卒よろしくお願いいたします。NG→修正（置換テンプレ）
NG：「本日はありがとうございました。御社に貢献したいです」
修正：「Aha＋［pp］/TTV −［分］/D1＋［pp］の差分で貢献します」
NG：「御社のプロダクトに共感しました」
修正：「成功直後の次導線で翌日活性を着実に伸ばす運用に共感しました」送信タイミングと件名の台本
- タイミング：当日中（遅くとも翌朝10時まで）。短文優先。
- 件名：
本日の面接御礼（氏名）or面接の御礼と90日の一歩（氏名） - 署名：氏名／連絡先／ポートフォリオ（任意）
FAQ
- Q. 数字が出せません。
- A. 絶対値は不要。差分（＋pp／−分）で十分です。
- Q. 返信が来ません。
- A. 不要です。一次の評価は提出物の質と一貫性で決まります。
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