PdMスキル

【2025年版】【図解】ユーザーインタビュー質問テンプレ|Aha→TTV→D1に効く“事業語→感情語”の翻訳術

結論:事業語(CVR低下)を感情語(不安/面倒/損)に翻訳し、Aha→TTV→D1へ直結させるのが最短。質問テンプレとアンケ設計、即コピペ素材つきで安心(図解/テンプレ有)。
PdMキャリア

【2025年版】【図解】PdM職務経歴書テンプレ|“実績3行”+一枚PRD+スクショ3点で再現性を伝える

結論:職務経歴書は“再現性”で書く。実績3行→一枚PRD→前後スクショの3点でAha/TTV/D1を語れば通る。台本・雛形・チェックリストを配布。固定ページから無料プレビューありで安心。
PdMスキル

【2025年版】【図解】PdMの優先順位の決め方|Aha→TTV→D1に直結させる“動く順番”テンプレ

結論:PdMの優先順位は「Aha(初回価値)→TTV(価値到達時間)→D1(翌日活性)」に直結する順で決めます。深夜のバックログ前。「どれも大事」に見える時ほど、私はチームにこう言います。「最初の成功までの距離を縮めるものから」。匿名のPd...
PdMキャリア

【2025年版】【図解】PdMケース課題“提出パック”の作り方|一枚PRD+前後比較+判定計画(即コピペ可)

結論:ケース課題は「一枚PRD→前後比較→判定計画」の“提出パック”で通します。すべてAha/TTV/D1に直結させれば、厚い資料より速く刺さります。夜のリハーサル。私は候補者にこう言いました。「正解を探すより、判定できる“提出パック”で勝...
PdMスキル

【2025年版】【図解】フォームCVR完全版|コピー→導線→バリデーションの3点でAha/TTV/D1を一気に動かす

結論:フォームCVRは「コピー→導線→バリデーション」の順で直すと、Aha到達率が上がり、TTV(とくにp95)が短縮し、D1の再開率まで伸びます。夜のレビューで、私はチームにこう言いました。「コードを増やす前に、まず言葉と流れだよ」。匿名...
PdMスキル

【2025年版】【図解】PdMのOKR例文|Aha→TTV→D1で“動くKRs”を作り、週次“三行”で回す

結論:OKRはAha→TTV→D1に直結させると毎週動く。p50/p95の二軸でKRsを置き、週次“三行”(差分→学び→次)で判定。コピペOKのOKRテンプレとSlack台本つき。無料プレビューとテンプレは固定ページから。
PdMノウハウ

【2025年版】【図解】一枚PRDテンプレ|Aha→TTV→D1に直結する書き方と運用(即コピペ可)

結論:PRDは厚さより“再現性”。Aha→TTV→D1に直結する一枚PRDで、非ゴール・受入基準(p95)・週次“三行”をそろえる。コピペテンプレと実例つき。詳しいテンプレは固定ページから(無料プレビューあり)。
PdMキャリア

【2025年版】【図解】PdM面接100問の“核”はここ|Aha/TTV/D1で語る回答台本とポートフォリオ

結論:PdM面接は「再現性=Aha/TTV/D1」で語れば通ります。タスク羅列ではなく、初回価値をどう早め、翌日にどう続かせたか——この順で言い切るだけです。夕方の会議室。面接官は多忙で、あなたの資料を丁寧に読みません。だからこそ「相手のT...
PdMキャリア

【2025年版】【図解】未経験からPdMになる最短90日|Aha/TTV/D1で“証拠”を作り面接を突破する

結論:未経験PdMは「Aha(初回価値)→TTV→翌日活性(D1)」で“再現できる証拠”を90日で作るのが最短。ポートフォリオは一枚PRD+前後比較+計測ログでOK。面接台本と週次の“三行”も配布。
PdMキャリア

【2025年版】【図解】PdM年収を最短で上げるロードマップ|Aha/TTV/D1で“証拠”を作り交渉する

結論:年収は「希少×証拠×交渉」。Aha/TTV/D1で実績を作り、30/60/90で積み上げ、面接と現職交渉の台本で通す。コピペ素材(一枚PRD/実績3行/交渉スクリプト)つき。詳しいテンプレは固定ページから。
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